2018年6月14日,经开区管理会组织专利事务所专家对我司进行“长寿经开区产业集群专利数据库及区域知识产权管理系统”专题培训。我司副总经理张总、徐总、质量保证部经理、技术中心研发人员及行政部相关人员参加了此次培训。 培训会上,培训老师通过解说和在线演示方式,详细讲解了专利数据库及区域知识产权管理系统基础知识和使用技巧,分析指导如何进行在线申请专利补贴,并与参会人员进行了互动交流,现场答疑。 通
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“生命至上安全发展”是全国第17个安全生产月活动主题,借着“安全生产月”的东风,6月20日至22日,我公司工会、EHS部联合组织举办了2018年EHS知识竞赛活动。 此次竞赛通过闭卷考试形式进行,竞赛内容涵盖国家安全生产法律法规、劳动安全防护、职业健康、环保等多方面知识,内容全面,针对性强。公司176名员工参与了此次竞赛活动。 考试前,EHS部将学习资料发放至各部门,各部门积极组织员工认真学习
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2018
2018年6月10日,中南大学周教授带领该校师生一行7人,来到我公司参观,副总经理徐总代表公司热情接待了参观人员。 在徐总陪同下,中南大学一行人先后参观了公司的厂区环境、生产车间、办公区域。参观过程中,徐总对公司生产设备、生产工艺、研发技术等情况进行了详细解说,同时对公司的企业文化及发展历程进行了简单介绍。参观人员一边参观一边对我司产品的工艺、设备用途等提出了询问,徐总耐心回答了每一个问题。
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2018
2018年6月20日,康普化学参加湿法冶金盛会Hydroprocess2018会议
2018年6月20日,每年一届的湿法冶金盛会Hydroprocess2018在智利圣地亚哥隆重开幕。该会议是世界上最重要的年度冶金活动之一,主要讨论湿法冶金和非金属采矿冶金行业的发展和创新。作为国内唯一受邀参会的企业,我司在本届大会上分享了康普化学(KOPPER)在金属溶剂萃取方面取得的技术成果和创新工艺。 图一:Hydroprocess2018会议现场 康普化学突破传统化工企业的发展模式,
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2018
今年3-4月,我司开展了“康普是我家,发展靠大家”主题征文活动,自活动开展以来广大员工积极参与,踊跃投稿。此次征文活动,共征集到92篇文章,经公司领导评审,评选出21篇优秀文章。 5月31日下午,我司在公司“员工之家”举行了“康普是我家,发展靠大家”优秀征文活动分享会。本次会议由副总经理张总组织和主持,副总经理徐总、刘总及常务副总经理李总出席了会议,参与本次活动全体人员参加了会议。 会前,由李
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EXTRACTION2018将于8月25至30日在加拿大渥太华举行,它是业界第一个专注于萃取主题的全球协作性冶金会议。 Hydrometallurgy2018是Extraction2018全球萃取冶金会议的核心部分,是第八届全球领先的研讨会,展示了有关湿法冶金萃取、纯化和回收基本金属,战略金属,稀有和贵金属各个方面的研究和工业视角。值得一提的是大会期间将介绍湿法冶金各领域的理论和实践,包括但不限
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2018
近日,重庆市总工会下发了《关于市级模范职工之(小)家创建结果的通报》,我司行政部工会小组喜获重庆市“模范职工小家”荣誉称号。 近年来,行政部工会小组在公司工会委员会的领导下,以创建“和谐之家、民主之家、文化之家、温暖之家”为目标,扎实开展职工小家建设工作,取得了良好的成效。 积极协助公司工会及公司各部门定期开展“安全月”、“岗位练兵”、“知识竞赛”等竞赛活动。同时,开展羽毛球、乒乓球等形式多样
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2018
2018年5月16日,重庆市中小企业专家委员会全体成员大会在重庆五洲大酒店隆重举行,我司副总经理张冬梅参加了此次会议。 市中小企业局相关领导、市经信委相关领导、专家委员会全体成员、市中小企业发展服务中心、市企业管理学校、相关协会负责人出席了此次会议。 本次会议旨在对重庆市中小企业专家委员会2017年工作进行总结,安排部署2018年工作,进一步明确专家委员会的职责和任务。 会议期间,市中小企业
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2018
邀请您相聚在Copper Cobalt Africa 2018
CopperCobaltAfrica2018会议是世界上最重要的年度冶金活动之一,主要目的是促进矿业和冶金学科之间的对话,讨论行业面临的共同挑战;提高对现有和新兴科技的理解,保护资源安全,使资源得到充分利用;鼓励社会各界专业人士参与到铜带地区的建设中来。CopperCobaltAfrica2018将于7月8日至12日在赞比亚南部城市利文斯顿举行。这次会议作为讨论的平台,涵盖了从探索、立项、采矿加工
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2018
我司荣获“长寿经开区2017年度劳动竞赛优秀组织单位”荣誉称号
2018年5月3日,长寿经济技术开发区组织园区各企业召开了2017年度劳动竞赛表彰大会,大会授予了我公司“优秀组织单位”荣誉称号。这是公司继2016年度以来第二次获得此项殊荣。 公司将以本次获得的荣誉为契机,在2018年,认真贯彻落实上级工会有关劳动竞赛工作的部署和要求,大力开展劳动竞赛活动,不断创新劳动竞赛活动方式,充分调动职工积极性,将劳动竞赛贯穿于公司生产经营中,推进劳动竞赛活动更好地开展
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